苹果天线供应商嘉联益裁员风波未平，桃园市劳动局昨（11）日披露，嘉联益将在2月21日解雇逾400名员工。嘉联益坦言，裁员是不得已的决定，在最后一波人力调整后，希望能度过难关。
嘉联益同时供应非苹果品牌，此次裁员，反映智能手机市况不佳，也是台湾PCB厂中，第一家传出应对大环境变化而裁员的厂商。
根据嘉联益官网介绍，目前旗下员工总数约2,500人，以此次裁员逾400人计算，占员工总数逾16%。
农历年前，嘉联益员工便曾爆料，公司将大量解雇员工，人数达上百人，当时嘉联益坦言有人力调整计划，但人数仅二、三十人。
然而整起裁员风波如雪球般愈滚愈大，昨天一早因嘉联益内部作业启动，业界即流传嘉联益员工的裁员通知书，桃园市劳动局则更进一步揭露此次裁员人数高达400人以上。
嘉联益昨日低调证实，相关人力整体的调整确实比原先预期大，主要是反映业务紧缩。
不过，此次为最后一波的人力调整，公司也在组织优化与人力策略调整之际，先提供给员工资遣及转出方案的选项，只因产业特性、不少员工选择资遣。
嘉联益强调，此次裁员出于无奈，也希望在最后一波的人力调整后，能度过景气的考验。
昨日业界也流传嘉联益员工之间的「终止聘僱合约通知书」，依据该通知书记载，终止聘雇日期预定2月21日生效。依据该通知书的讯息，嘉联益因为持续业务紧缩而决议缩减人力，并计划在通知书生效后于2月21日启动系列措施。
在薪资部分，依据外传的通知书提到，嘉联益员工非自愿离职后，2月部分未结清的业务报酬将结算至离职日，统一于3月8日发放，资遣费则预定2月21日发出。至于被要求离职的员工个人应休假的部分，嘉联益则提出统一于3月8日一并折算发放未休假的代金。
另外，PCB业界盛传，嘉联益去年观音厂扩产比预期延后，且在整体生产设计上需要更多时间准备，从而错失生产的黄金时机，又逢去年第4季终端高端智能手机需求急冻，导致扩产无法应对市场需求，更要面对今年景气急转直下与产业进入传统淡季的考验。